Photo ci-dessus:
De gauche à droite : le Dr Jean-Jacques Laplante, directeur de la Santé à la MSA de Franche-Comté, Gilles Bazin, professeur de politique agricole à AgroParis Tech, et le Dr Pascal Resche-Rigon, médecin chargé de la santé-sécurité à la MSA d'Armorique.

Que dit cette étude menée par le docteur Pascal Resche-Rigon, médecin chargé de la santé-sécurité au travail (SST) à la MSA d’Armorique ?

Par exemple que dans le cas des départs contraints, qui représentent la moitié des décisions de partir chez les salariés comme chez les exploitants, 47 % des exploitants invoquent en première cause la santé et 62 % des salariés les raisons économiques. Dans le cas des départs décidés, 62 % des exploitants évoquent les conditions de vie, de travail, l’état de santé ou la vie familiale, et 57 % des salariés les raisons économiques.

À noter que 80 % des exploitants et 76 % des salariés se déclarent satisfaits de leur nouvelle activité. Deux tiers d’entre eux se sont d’ailleurs réinsérés en dehors du domaine agricole, soit comme salarié soit comme indépendant, ce qui montre bien, s’il le faut, la reconnaissance des compétences acquises par le marché du travail (polyvalence, autonomie, etc.).

Pour en savoir plus, télécharger l’article ci-dessous.